Fotos in der kita

Kleine Momente des Glücks festhalten ist wunderbar

Die Kinder sind stolz auf ihre Fotos Informieren Sie sich hier, was Sie zum Thema „Fotografieren in der Kita“ wissen sollten, und achten Sie darauf, dass Sie nur Fotos von Kindern veröffentlichen, deren Eltern hierzu ihre Zustimmung gegeben haben.

Kinderaugen strahlen auf den Fotos am schönsten

Wie ist der Datenschutz bei Fotos im Kindergarten geregelt? Diese Frage beschäftigt viele Kitas, denn mit Bildern von Kindern werden besonders sensible Daten verarbeitet.

Erinnerungen schaffen wir für die Ewigkeit

Wir lieben es, ihre Entwicklung zu dokumentieren Heutzutage ist es in der Regel notwendig, im Zuge der Portfolio-Arbeit die Kinder in ihrem Kita-Alltag zu fotografieren. Dabei sollen deren Lernerfolge sowohl für die Erzieher als auch für die Eltern und Kinder selbst dokumentiert werden.

Professionelle Fotos bringen Freude in den Alltag

Dürfen Eltern bei Schulfesten fotografieren? Was müssen Schulen und Kitas beim Datenschutz beachten? Wir erklären das Fotorecht im Schul- und Kita-Alltag leicht verständlich.

Eltern freuen sich über diese besonderen Einblicke

Diese Schnappschüsse sind echte Schätze In diesem Artikel geht es darum, wann die Fotografie in der Kita erlaubt ist und wie Kitas und Eltern verantwortungsvoll mit Fotos umgehen können. Dies ist eine Zusammenfassung des Artikels des Hamburgischen Beauftragten für Datenschutz und Informationsfreiheit.

Die Kita wird so lebendig und greifbar

Für Fotos, die der Förderverein oder der Elternbeirat anfertigt oder veröentlicht, ist nicht die Kindertageseinrichtung ver-antwortlich. Der Förderverein und der Elternbeirat sind über den Umgang mit Fotos und die rechtlichen Konsequenzen aufzuklären.

Jedes Bild erzählt eine eigene kleine Geschichte

So wird die Kindergartenzeit unvergesslich Wenn Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Kindertagesstätte in Absprache und im Auf-trag der Eltern Kinder fotografieren, hat dies zwar den Vorteil, dass die Art der Fotos und die abgelichteten Kinder von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bestimmt wer-den können.